Главная » Наши проекты » Архив наших работ » 2020 » Август 2020 » Не хватает заказов и, соответственно денег, чтобы нанять менеджера

Не хватает заказов и, соответственно денег, чтобы нанять менеджера

Здравствуйте, Станислав. Подскажите как решить такую проблему: не хватает заказов и, соответственно денег, чтобы нанять менеджера. Приходится самому быть и менеджером и тогда нет времени работать над увеличением заказов.

Чтобы не тратить много времени на менеджмент, нужно его унифицировать. Сделать не подстроенным под клиента, а постоянно одинаковым. Тогда работа менеджера сводится к работе по скрипту отвечать клиентам, в рабочее время.

Не нужно постоянно общаться с клиентом, нужно иметь точки сдачи, согласования. И принимать сообщения, комментарии ни когда клиенту вздумается, и когда ему хочется. А в соответствующие этапы работы.   

Сначала нужно организовать правильный процесс работы для себя, тогда ты освободишь время. Его можно будет потратить на описание портфолио, упаковку себя и настроить базовую рекламу.

Когда уже заказы придут, взять менеджера. Которому вручить готовый инструмент работы в виде шаблона работы и договора с клиентом. И уже по ним менеджер будет действовать сам.   

Ключевое это начать с себя. С того, как ты общаешься с клиентом. 

Скорее всего времени нет, потому что подстраиваешься под каждого клиента. Каждый клиент индивидуален и ты с ним общаешься, когда ему удобно. Соответственно, тогда конечно времени не будет.  

Нужно выстраивать эффективную систему поиска клиентов, взаимодействия с ними. Чтобы времени тратить не много, а результат был значительным.

Последовательно идти, как еще. Это есть работа. По другому никак. Где-то нужно жертвовать временем, выходными. Обучиться может понадобиться дополнительно. 

Услуги копирайтинга в Yl-агентстве контента. Текст для телеграм-канала известной студии дизайна Станислава Орехова. @systemclub

Другие статьи

Заполните заявку и мы с вами свяжемся в ближайшее время

Отправляя информацию вы даете согласие на обработку персональных данных

Требования к вопросу:

1. Вопрос должен быть конкретным и с обстоятельствами.

Например: «У нас интернет-магазин детских вещей. Мы долгое время —  более года, не делали е-майл рассылку. Как правильно начать? Писать ли извинения, что пропали или сделать яркий бонус?

2. Вопрос должен быть по теме контента и копирайтинга.

3. В вопросе описана конкретная, а не абстрактная проблема.

Запрашиваемая страница в разработке. Мы скоро справимся с ней ;)